信息化管理4大问题如何解决?

首先，是要解决信息化管理缺乏统筹规划的问题。《通知》指出，要“结合‘十四五’网络安全和信息化规划制定和落实，以企业数字化智能化升级转型为主线，进一步强化顶层设计和统筹规划，充分发挥信息化驱动引领作用”。

(3)在进行科教管理人员选拨时，需对其信息技术的应用能力加以严格考核，并以信息技术水平作为人员选用的最终标准，从而选拨出符合现代化高校科教管理工作要求的信息化技术型人才。

解决方案：以精细化管理为指导，进行信息系统的设计，系统力求贴近需求、人性化、操作简便。信息系统是一把手工程，需要领导足够重视，并自己指导设计和使用，自己下决心推。